在深圳这座以“速度”著称的城市，无数外来务工者用青春浇筑了它的繁荣。然而，在光鲜的GDP背后，一些劳动者却长期面临社保、公积金缴纳不足的困境。本文讲述的是一位普通打工者老李（化名）在深圳工厂工作十余年，工厂从未为其缴纳住房公积金，最终在劳务机构帮助下成功追回的全过程。

一、十年辛劳，一朝发现权益受损

2008年，老李从湖南老家来到深圳龙岗区一家电子厂打工，一干就是12年。像许多流水线工人一样，他每天工作10小时以上，工资从最初的1800元慢慢涨到5000多元。工厂一直只按最低标准缴纳社保，从未提过“住房公积金”。老李和工友们以为：“公积金是公务员和白领才有的福利。”

直到2020年，老李偶然从老乡处得知：根据《住房公积金管理条例》，用人单位必须为职工缴纳住房公积金，深圳早在2010年就已强制全覆盖。他翻出工资条核对，发现工厂12年来从未缴纳过一分钱公积金，估算累计欠缴金额超过5万元。

二、维权受阻：工厂的“拖字诀”

老李首先找到工厂人事部门理论，对方却搪塞：“厂里效益不好，而且大家都这样。”当他提出要向政府部门投诉时，主管甚至威胁：“不想干可以走人！”

无奈之下，老李尝试自行向深圳市住房公积金管理中心投诉，但因缺乏劳动合同、工资流水等关键证据，加上工厂矢口否认劳动关系，维权陷入僵局。

三、转机：劳务援助机构伸出援手

2021年，老李通过社区宣传了解到一家专注劳工权益的组织“深圳惠益民劳务信息咨询中心”。在业务专员指导下，他做了三件事：

1. 收集证据：整理历年工资条、考勤记录、工牌照片；

2. 确认劳动关系：通过法律援助申请劳动仲裁，确认与工厂的劳动关系存续时间；

3. 正式投诉：在社工陪同下向公积金管理中心提交《追缴住房公积金申请表》，并附上证据。

关键突破点：

• 劳务机构协助调取了工厂的工商登记和社保缴纳记录，证明工厂具备缴纳义务；

• 根据《深圳市住房公积金缴存管理规定》，用人单位逾期不缴的，可按日加收欠缴金额万分之五的滞纳金。

四、胜利：追回7.2万元公积金

经过半年拉锯战，2022年初，公积金管理中心作出行政处理决定：

1. 责令工厂为老李补缴2010-2022年期间的住房公积金共计7.2万元（含滞纳金）；

2. 对工厂未全员缴存的行为处以1万元罚款。

“钱到账那天，我手都是抖的。”老李用这笔钱支付了老家县城的首付，“没想到打工半辈子，还能靠法律给自己挣个家。”

五、专家提醒：劳动者如何自我保护？

1. 定期核查权益：通过“粤省事”小程序或公积金官网查询缴存记录；

2. 保留证据：劳动合同、工资条、考勤记录至少保存2年；

3. 依法维权：深圳公积金管理中心投诉热线0755-12329，投诉时效为侵权行为结束之日起2年内；

4. 寻求援助：可联系：深圳惠益民劳务信息咨询中心，深圳打工人的住房公积金追缴记

结语
老李的故事并非个例。据统计，2023年深圳公积金管理中心受理的维权案件中，制造业工人占比超60%。这提醒我们：法治社会的阳光，应当照亮每一个劳动者的角落。正如老李所说：“我们不懂法，但不能被法遗忘。”

（为保护当事人隐私，文中姓名及工厂信息已做模糊处理）

延伸阅读

• 《深圳市住房公积金缴存管理暂行规定》

• 最高人民法院指导案例：用人单位未缴公积金，劳动者可主张赔偿损失。